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相模原市緑区(神奈川県)の75歳未満の検索結果

3件中 1〜3件
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  • 訪問
    訪問介護
    合資会社 白ゆり
    介護保険事業所番号1472605672

    タナ ケアステーション

    利用者属性 / 特徴
    • 要介護5
    • 生活保護対応可
    • 要介護(4-5)
      主な利用者
    • 75歳未満
      主な利用者
    • 男性職員あり
      男性職員
    • 女性職員あり
      女性職員
    住所 〒2520153
    神奈川県相模原市緑区根小屋1230-73
    開設年月日 2011年11月1日
    サービス
    提供時間
    平日
    9時00分~18時00分
    土曜
    -
    日曜
    -
    祝日
    9時00分~18時00分
    定休日
    土曜・日曜
    12月30日~1月3日及び、8月13日~8月16日休日
    電話等により、24時間常時連絡が可能な体制とする。
    サービス
    提供地域
    相模原市
    電話番号 042-780-8070
    FAX番号 042-707-2059
    管理者 土屋 史彦
    職員体制 -
  • 通所
    地域密着通所
    株式会社 エクシオジャパン
    介護保険事業所番号1492602212

    アクア大島デイサービス

    利用者属性 / 特徴
    • 要介護4
    • 生活保護対応可
    • 要介護(4-5)
      主な利用者
    • 75歳未満
      主な利用者
    • 送迎対応
      送迎対応
    • 男性職員あり
      男性職員
    • 女性職員あり
      女性職員
    • 個浴
      入浴形態
    • 特殊浴
      入浴形態
    • 個別機能訓練Ⅰ
      機能訓練
    住所 〒2520135
    神奈川県相模原市緑区大島640-6
    開設年月日 2016年4月1日
    サービス
    提供時間
    平日
    8時30分~17時30分
    土曜
    -
    日曜
    -
    祝日
    8時30分~17時30分
    定休日
    土曜・日曜、 年末・年始(12/29~1/3)
    営業時間中は電話等により常に利用者から利用申込み等、相談出来る体制を整えている。
    サービス
    提供地域
    相模原市
    電話番号 042-785-2416
    FAX番号 042-785-2423
    管理者 早川 恒清
    職員体制 職員1人あたり利用者3〜5人
  • 訪問
    訪問リハビリ
    医療法人社団 哺育会
    介護保険事業所番号1412603025

    医療法人社団哺育会さがみリハビリテーション病院

    医療法人社団哺育会さがみリハビリテーション病院の外観
    利用者属性 / 特徴
    • 要介護5
    • 生活保護対応可
    • 要介護(1-3)
      主な利用者
    • 75歳未満
      主な利用者
    • 男性職員あり
      男性職員
    • 女性職員あり
      女性職員
    住所 〒2520132
    神奈川県相模原市緑区橋本台4-3-5
    開設年月日 2002年3月1日
    サービス
    提供時間
    平日
    08時45分~17時45分
    土曜
    08時45分~17時45分
    日曜
    -
    祝日
    08時45分~17時45分
    定休日
    日曜
    年末年始(12月31日~1月3日)は休み
    サービス
    提供地域
    当院を中心として概ね半径5㎞以内に位置する地域とする。 通常の事業の提供地域は下記に示す。 ・相模原市中央区全域 ・相模原市南区:北里、下溝、当麻 ・相模原市緑区:相原、大島、大山町、小倉、上九沢、川尻、久保沢、下九沢、城山、田名、谷ヶ原、西橋本、 二本松、橋本、橋本台、葉山島、原宿、原宿南、東橋本、広田、町屋、向原、元橋本町、若葉台 ・愛甲郡愛川町:角田 ・東京都町田市:相原町、小山ヶ丘、小山町、常盤町、矢部町 ・東京都八王子市:宇津貫町、南大沢、鑓水 該当地域を越える地域に対しては、別途交通費を請求することで応じることとする。(要相談)
    電話番号 042-773-3211
    FAX番号 042-774-0069
    管理者 吉野 靖
    職員体制 -

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利用者特徴・職員体制
最も多い介護度
最も多い年齢層
職員に対する利用者比率
受入れ対応・緊急対応
認知症対応
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